Como é calculado o salário líquido na Irlanda
Os trabalhadores irlandeses são pagos por meio do PAYE (Pay As You Earn, retenção na fonte), geralmente com periodicidade mensal ou semanal, com 12 salários mensais por ano; não existe 13º salário. O empregador desconta três itens do salário bruto, mais a nova previdência de adesão automática, quando aplicável:
- Imposto de renda (Income Tax) a 20% até o limite da alíquota normal (standard rate cut-off point) e a 40% acima dele: 44.000 € para uma pessoa solteira, 48.000 € para um pai ou mãe solo, 53.000 € para um casal casado ou em união civil com uma só renda e até 88.000 € para um casal com duas rendas (o aumento de 35.000 € fica limitado à renda de quem ganha menos). Depois são deduzidos os créditos de imposto (tax credits): 2.000 € pessoal (4.000 € para um casal), 2.000 € de Employee Tax Credit, 1.900 € de Single Person Child Carer Credit, 1.950 € de Home Carer Tax Credit e até 1.000 € de Rent Tax Credit.
- USC (Universal Social Charge, contribuição social universal) sobre o salário bruto quando a renda excede 13.000 €: 0,5% até 12.012 €, 2% até 28.700 €, 3% até 70.044 € e 8% acima. Os titulares de cartão médico (medical card) e as pessoas com 70 anos ou mais e renda de até 60.000 € pagam no máximo 2%.
- PRSI (previdência social, Class A): 4,2% de toda a remuneração, subindo para 4,35% nas datas de pagamento a partir de 1º de outubro de 2026. Nada é devido até 352 € por semana, e um crédito PRSI de até 12 € por semana suaviza o degrau entre 352 € e 424 €.
- MyFutureFund: desde 1º de janeiro de 2026, os trabalhadores de 23 a 60 anos com renda de 20.000 € ou mais que não contribuam para nenhuma previdência pela folha de pagamento são inscritos automaticamente. Você paga 1,5% do salário bruto (sem benefício fiscal), o empregador acrescenta 1,5% e o Estado 0,5%, sobre remuneração de até 80.000 € por ano. É possível sair (opt-out) após seis meses.
Exemplo para 2026: um trabalhador solteiro com 50.000 € por ano paga 7.200 € de imposto de renda, 1.032,82 € de USC, 2.118,75 € de PRSI e 750 € para o MyFutureFund, ficando com 38.898,43 € líquidos, cerca de 3.242 € por mês. Uma contribuição para um plano de previdência da empresa é, em vez disso, deduzida antes do imposto de renda (não antes de USC ou PRSI), dentro de limites que dependem da idade, de 15–40% da renda até 115.000 €.
Casais e o acerto de fim de ano
Os casais casados e em união civil são tributados em conjunto por padrão. A Revenue (receita federal irlandesa) atribui a quem ganha mais o crédito de casado de 4.000 € e a faixa de 53.000 €; quem ganha menos mantém seu próprio Employee Tax Credit e uma faixa igual à sua renda, até 35.000 €. Você pode redistribuir os créditos no myAccount. Como o PAYE funciona de forma cumulativa, um salário estável é tributado corretamente ao longo do ano; os créditos que você não solicitou, como aluguel e despesas de saúde, voltam na forma de restituição depois do fim do ano.
Converter um salário por hora irlandês
Na Irlanda as férias e os feriados são remunerados, então a calculadora converte um salário por hora como valor por hora × horas semanais × 52 semanas. Uma semana em tempo integral tem tipicamente 39 horas: o salário mínimo nacional de 2026, de 14,15 € por hora, dá 28.696,20 € por ano. O PRSI do empregador de 11,25% (9% para remunerações de até 552 € por semana, ambos +0,15 ponto percentual a partir de 1º de outubro de 2026) é somado ao salário bruto.