Contrato coletivo AICCOPN – SETACCOP e outros (construção civil e obras públicas)
Válida desde 31 de julho de 2026 · Dados de 11 de novembro de 2026
Dados principais
| Tabela válida | desde 31 de julho de 2026 (até nova tabela) |
|---|---|
| Setor | Setor público |
| Horas semanais | 40 h |
| Pagamentos de salário por ano | 14 |
| Com extensão (erga omnes) | em parte |
| Trabalhadores (aprox.) | 170.000 |
| Fonte oficial | Boletim do Trabalho e Emprego n.º 37/2026 — Contrato coletivo entre a AICCOPN e o SETACCOP e outros - Alteração salarial e outra (Anexo III, Retribuições mínimas), pp. 27-41fonte de 8 de outubro de 2026 |
Tabela salarial
desde 31 de julho de 2026| Grupo | por mês | Líquido por mês (estimativa) |
|---|---|---|
| Grupo I: Técnico (grau III); Diretor de serviços; Analista informático de sistemas; Contabilista (grau III) | € 1.460 | ≈ € 1.141 |
| Grupo II: Técnico (grau II); Chefe de departamento; Topógrafo (grau III); Agentes técnicos de arquitetura e engenharia (grau III) | € 1.405 | ≈ € 1.105 |
| Grupo III: Encarregado geral; Técnico de obras (grau III); Técnico (grau I-B); Topógrafo (grau II) | € 1.298 | ≈ € 1.036 |
| Grupo IV: Técnico de obra (grau II); Técnico (grau I-A) | € 1.288 | ≈ € 1.029 |
| Grupo V: Encarregado de 1.ª; Técnico de obras (grau I) | € 1.056 | ≈ € 880 |
| Grupo VI: Encarregado de 2.ª; Encarregado fiscal; Controlador de qualidade; Técnico de obras estagiário do 3.º ano | € 1.039 | ≈ € 872 |
| Grupo VII: Arvorado; Técnico administrativo de produção (grau I); Técnico de obras estagiário do 2.º ano | € 1.014 | ≈ € 860 |
| Grupo VIII: Chefe de equipa; Oficial principal; Condutor-manobrador de equipamentos industriais (nível III) | € 1.008 | ≈ € 858 |
| Grupo IX: Pedreiro de 1.ª; Carpinteiro de limpos de 1.ª; Armador de ferro de 1.ª; Motorista de pesados; Condutor-manobrador (nível II) | € 983 | ≈ € 847 |
| Grupo X: Pedreiro de 2.ª; Armador de ferro de 2.ª; Carpinteiro de tosco ou cofragem de 2.ª; Motorista de ligeiros; Condutor-manobrador (nível I) | € 949 | ≈ € 832 |
| Grupo XI: Pré-oficial; Vibradorista; Batedor de maço | € 940 | ≈ € 829 |
| Grupo XII: Servente; Praticante do 3.º ano | € 928 | ≈ € 823 |
| Grupo XIII: Praticante do 2.º ano (Met.); Auxiliar de laboratório estagiário | € 920 | ≈ € 819 |
| Grupo XIV: Praticante do 1.º ano (CCOP) | € 920 | ≈ € 819 |
| Grupo XV: Aprendiz do 3.º ano (CCOP); Paquete de 17 anos | € 920 | ≈ € 819 |
| Grupo XVI: Aprendiz do 2.º ano (CCOP); Auxiliar menor | € 920 | ≈ € 819 |
| Grupo XVII: Aprendiz do 1.º ano (CCOP) | € 920 | ≈ € 819 |
| Grupo XVIII: Praticante do 1.º ano (Com.); Aprendiz do 1.º ano (El., Mad., Mar., Met.) — certified-training rate only | € 736 | ≈ € 655 |
Tabela anterior
1 de janeiro de 2025 – 30 de julho de 2026
| Grupo | por mês |
|---|---|
| Grupo I | € 1.410 |
| Grupo II | € 1.355 |
| Grupo III | € 1.250 |
| Grupo IV | € 1.240 |
| Grupo V | € 1.010 |
| Grupo VI | € 993 |
| Grupo VII | € 968 |
| Grupo VIII | € 962 |
| Grupo IX | € 937 |
| Grupo Xabaixo do mínimo legal | € 905 |
| Grupo XIabaixo do mínimo legal | € 896 |
| Grupo XIIabaixo do mínimo legal | € 883 |
| Grupo XIIIabaixo do mínimo legal | € 870 |
| Grupo XIVabaixo do mínimo legal | € 870 |
| Grupo XVabaixo do mínimo legal | € 870 |
| Grupo XVIabaixo do mínimo legal | € 870 |
| Grupo XVIIabaixo do mínimo legal | € 870 |
| Grupo XVIIIabaixo do mínimo legal | € 870 |
abaixo do mínimo legal Abaixo do salário mínimo legal — vale o mínimo legal.
Aprendizes
desde 31 de julho de 2026| Grupo | Grupos | por mês | Líquido por mês (estimativa) |
|---|---|---|---|
| – | XIII, XIV, XV, XVI, XVII, XVIII | € 736 | ≈ € 655 |
Líquido por mês: estimativa com as configurações padrão da calculadora e as horas semanais desta convenção; com 13 ou 14 salários, é o líquido de um pagamento mensal normal. Clique para abrir a calculadora com este valor.
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Observações (em inglês)
Minimum monthly pay by group (I = highest). Table and meal allowance effective 2026-07-31 (cl. 2.ª n.º 1 and note 1 of Anexo III); CCT valid 1 year, renewing. Signatories: AICCOPN with SETACCOP, FE (SNEET, SERS, SEMM), SINDEL, SITESE. Group labels list example categories only (Anexo III lists dozens per group across CCOP, office, electrical, metal, wood, marble, etc. trades). Weekly hours: 8 h/day, 40 h/week (CCT BTE 13/2024). Subsídio de Natal = one month base pay + subsídio de férias → 14 payments. Subsídio de refeição 8,50 €/day worked (cl. 42.ª) — not in the table. Employee figure: CCT states 7600 employers / 170 000 workers; the 2025 extension study counted 58 233 full-time employees. Binding status: the parties committed to request an extension (cl. 1.ª n.º 2); as of 2026-11-11 no extension of the 2026 revision found in BTE 1-41/2026, so the 2026 table binds AICCOPN members × signatory-union members; the 2025 table (see "previous") is extended to the whole sector in mainland Portugal. Other construction CCTs (e.g. AECOPS, regional ARICOP) exist — not collected.