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Gröna riksavtalet – Hotell- och restaurangavtalet (Visita – HRF)

En vigueur depuis 1 avril 2026 · Données au 11 novembre 2026

L’essentiel

Grille en vigueur1 avril 2026 – 31 mars 2027
SecteurHôtellerie-restauration
Durée hebdomadaire40 h
Étendue (erga omnes)non
Source officielleKollektivavtal Visita – Hotell- och restaurangfacket HRF 2025-04-01 – 2027-03-31 (Gröna riksavtalet), Löneavtal 5 § Minimilöner, 9 § Arbetstid, 17 § Semestersource du 16 mai 2025

Grille salariale

1 avril 2026 – 31 mars 2027
ÉchelonAnnéespar moispar heureNet par mois (estimation)
Lönegrupp 1 – Kvalificerat yrkesarbete (gymnasial yrkesutbildning eller långvarig praktisk erfarenhet)
Minimilön28 425 SEK164,30 SEK≈ 23 091 SEK
Minimilön efter 6 års yrkesvana6+30 428 SEK175,88 SEK≈ 24 605 SEK
Lönegrupp 2 – Yrkesarbete (inga förkunskaper krävs)
Minimilön26 580 SEK153,64 SEK≈ 21 731 SEK
Minimilön efter 6 års yrkesvana6+28 944 SEK167,31 SEK≈ 23 509 SEK

Grille précédente

1 avril 2025 – 31 mars 2026
Échelonpar moispar heure
Lönegrupp 1
Minimilön27 279 SEK157,68 SEK
6 års yrkesvana29 201 SEK168,79 SEK
Lönegrupp 2
Minimilön25 856 SEK149,46 SEK
6 års yrkesvana27 777 SEK160,56 SEK
Ungdomslön
19 år21 022 SEK121,51 SEK
18 år19 448 SEK112,42 SEK
17 år18 658 SEK107,85 SEK
under 17 år17 105 SEK98,87 SEK

Apprentis

1 avril 2026 – 31 mars 2027
Groupepar moispar heureNet par mois (estimation)
Ungdomslön yrkesarbete fr.o.m. 19 år21 610 SEK124,92 SEK≈ 17 930 SEK
Ungdomslön yrkesarbete fr.o.m. 18 år19 992 SEK115,56 SEK≈ 16 736 SEK
Ungdomslön yrkesarbete fr.o.m. 17 år19 181 SEK110,87 SEK≈ 16 112 SEK
Ungdomslön yrkesarbete under 17 år17 584 SEK101,64 SEK≈ 14 895 SEK

Net par mois : estimation avec les réglages par défaut du calculateur et la durée hebdomadaire de cet accord ; avec 13 ou 14 salaires, c’est le net d’un versement mensuel ordinaire. Un clic ouvre le calculateur avec ce montant.

Ouvrir le calculateur de salaire net en Suède

Remarques (en anglais)

Youth rates (under 20, max 3 years) may not be used for lönegrupp 1 work. Night staff per 9 § 1 p 2 st: hourly minimum × 1.055; hotel-reception permanent night staff work 38 h/week. Cross-checked against HRF's 2026 member folder (hrf.net/app/uploads/2026/04/HRF-folder20260420_himmel_uppslagsvis-NY.pdf), which also gives the higher 'Hängavtalet Visita' rates for employers bound only by an application agreement (e.g. LG1 29,035 kr / 167.83 kr/h; LG2 27,551 kr / 159.25 kr/h; 19 yrs 22,161; 18 yrs 20,501; 17 yrs 19,662; under 17 18,002) — under § 7 the whole pay increase is paid out generally for those employers and minimums rise by the same amount. Agreement expires 2027-03-31; no successor published. Sweden has no statutory minimum wage and no extension (allmängiltigförklaring) of collective agreements; minimum rates bind employers that are members of the employers' association or have signed a hängavtal (application agreement) with the union.