Salaire minimum et grilles salariales en Allemagne
Salaire minimum légal en Allemagne et minima des principales conventions collectives, d’après les sources officielles, avec le salaire net de chaque montant.
Données au 11 novembre 2026
Salaire minimum légal
1 janvier 2026 – 31 décembre 2026| Taux | par heure | Calculateur |
|---|---|---|
| Salaire minimum légal (brut de l’heure) | 13,90 € | Calculer |
Prochaine revalorisation décidé
à partir du 1 janvier 2027| Taux | par heure | Calculateur |
|---|---|---|
| Salaire minimum légal (brut de l’heure) | 14,60 € | Calculer |
Plafond du minijob
| En vigueur depuis | par mois | par an |
|---|---|---|
| 1 janvier 2026 | 603 € | 7 236 € |
| 1 janvier 2027 | 633 € | 7 596 € |
Conventions collectives
Sources (4)
- Fünfte Mindestlohnanpassungsverordnung (MiLoV5) – Bundesamt für Justiz (5 novembre 2025)
- BMAS – Mindestlohn ('Seit 1. Januar 2026 gilt ein Mindestlohn von 13,90 Euro') (11 novembre 2026)
- Minijob-Zentrale – Minijob mit Verdienstgrenze (603 €/month, 7,236 €/year in 2026) (11 novembre 2026)
- Minijob-Zentrale Magazin – Minijob-Grenze 2027 (633 €/month, 7,596 €/year) (7 octobre 2026)
Remarques (en anglais)
Exceptions under § 22 MiLoG (not quantified here): under-18s without completed vocational training, apprentices (separate Mindestausbildungsvergütung under BBiG – amounts not collected), certain interns, long-term unemployed during first 6 months. Minijob limits taken from Minijob-Zentrale (Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See); the underlying Bundesanzeiger notice was not opened directly.