Salario mínimo y tablas salariales en Suecia
No existe salario mínimo legal en Suecia: estos son los mínimos que se aplican en su lugar y las tablas de los principales convenios colectivos, de fuentes oficiales.
Datos a 11 de noviembre de 2026
Salario mínimo legal
No existe un salario mínimo legal nacional en Suecia. Los salarios mínimos se fijan por sector en los convenios colectivos.
Convenios colectivos
| Convenio | Sector | Tabla vigente | Eficacia general |
|---|---|---|---|
| Byggavtalet (Byggföretagen – Svenska Byggnadsarbetareförbundet) | Construcción | 1 de mayo de 2026 – 30 de abril de 2027 | no |
| Detaljhandelsavtalet (Svensk Handel – Handelsanställdas förbund) | Comercio | 1 de abril de 2026 – 31 de marzo de 2027 | no |
| Gröna riksavtalet – Hotell- och restaurangavtalet (Visita – HRF) | Hostelería | 1 de abril de 2026 – 31 de marzo de 2027 | no |
| HÖK 25 – Huvudöverenskommelse om lön och allmänna anställningsvillkor (SKR/Sobona – Kommunal) | Limpieza | 1 de enero de 2026 – 31 de diciembre de 2026 | no |
| Teknikavtalet IF Metall (Teknikarbetsgivarna – IF Metall) | Metal y electricidad | 1 de abril de 2026 – 31 de marzo de 2027 | no |
Fuentes (2)
- Eurostat – Minimum wage statistics (levels at 1 July 2026; lists DK, IT, AT, FI, SE, NO, CH, IS as having no national minimum wage) (julio de 2026)
- Medlingsinstitutet – Lönebildning (11 de noviembre de 2026)