Trabalhar na Holanda e morar na Alemanha: como seu salário é tributado
A Holanda tributa seu salário pelos dias em que você trabalha lá. Desde 1º de janeiro de 2026, um protocolo ao tratado fiscal entre a Alemanha e a Holanda permite que até 34 dias de trabalho por ano feitos de casa na Alemanha ou em um terceiro país continuem tributáveis apenas na Holanda; um dia conta assim que você trabalha 30 minutos lá. A partir do 35º dia, a regra deixa de valer por completo e a Alemanha tributa a remuneração de todos esses dias, desde o primeiro dia.
Você fica segurado nos regimes de previdência social holandeses, então as contribuições dos seguros nacionais (AOW, Anw, Wlz) incidem sobre todo o salário, e você precisa contratar um seguro de saúde básico holandês com prêmio próprio — informe o valor, nenhum é presumido. Como não residente, você recebe a parte contributiva de todos os créditos fiscais e a parte fiscal do crédito por trabalho; se pelo menos 90 % da sua renda for tributada na Holanda, você obtém a parte fiscal de todos os créditos pela declaração de imposto holandesa, que é o resultado anual exibido.
A Alemanha isenta o salário holandês, mas o utiliza para definir a alíquota sobre suas demais rendas (Progressionsvorbehalt), então isso pesa principalmente quando o cônjuge tem renda ou com dias de home office acima do limite. A comparação mostra o líquido de um residente na Holanda com o mesmo bruto. Não modelados: Kinderfreibeträge, o regime dos 30 % e o calendário da folha de pagamento holandesa — seu empregador pode reter mais do que o imposto holandês final.